第110章 小日子过的不错的霓虹110(1 / 2)
人员调整是领导者必不可少的手段,学会用人是做领导必备的必修课。
陆建国经过半年也明白其中的些许道理,也不再是当年那个毛头小子。
“陈总,针对片区负责人,我建议展开轮岗吧”
学习能使人进步,陆建国现在能明白所谓的轮岗能带来什么效果,一个片区的负责人换了一个地方是否还能“领导”,考验其“领导力”和掌握力。
“轮岗可以考虑,针对个别地区先测试,今年11月进行调整”
适当的轮岗能促进集团发展,如果全员轮岗,那工作都不用做了,对一个地方的掌握起码要3个月的磨合期起码才能勉强融入一个片区。
“好的陈总!”
会议结束,陈斌让陆建国先不用急着回去,晚上和方洋团队一起吃个饭,增进两个团队的“感情”,毕竟以后两家打交道绝不会少。
……
“陈总,字节跳动的股份转让协议已经发来了”
徐文艳拿着张一名邮寄过来的文件,包含《股权转让协议》《公司章程修正案》《股东决议》等二十来张a4纸进了陈斌的办公室。
拿过文件,陈斌看了起来,核心内容其实没什么,无非是股权作价几何,看了一下价格,陈斌直接签字。
他是以自然人入股字节跳动,自然不需要他盖章。
上面的文件有着字节跳动盖好的章,陈斌只需要签字即可。
这一签字,陈斌直接把自己可调动的私人资金给投了进去,连带税款都要交不少,字节的财报虽然利润不理想,但是该交的个税、印花税也是一笔支出。
25%的字节股份,这可是未来的一大筹码。
太多的事情要用得还未孵化出来的抖音,陈斌对这个充满了期待。
徐文艳将相关资料影印留存一份给到陈斌,随后便离去。
而陈斌则是带着协议来到银行转账,毕竟六个多亿的交易金额,银行u盾可操作不了,只能到线下亲自去办理了。
进了建行的vip休息室,当值的副行长就赶忙小跑了过来,又是端茶倒水又是准备水果的,不知道的以为是个服务员。
殊不知,这才是钱的“魅力”,有钱银行行长随时为你服务,没钱么,那就是哪凉快哪呆着去。
“陈总,您这是来了个大投资啊”
对公转账的资料审核还是需要人工核验的,副行长庞宇函笑着看着资料,陈斌这人的资产都是放在建行存着,而这他账户里还躺着7个亿。
看完资料,庞宇函有点笑不出来了!
“陈总啊,您这是把钱都要划掉了”
庞宇函哭笑不得,如果全部划走,那岂不是这个月的kpi要倒挂了?
陈斌耸了耸肩道:“没办法,放心,不会忘了你的”
苦笑着给陈斌安排了转账,没一会银行就把6.3亿的现金转到了字节的账户上,另外七千多万有两千多万的税款,也就是陈斌现在只有五千万的现金了。
“行了,我先走了”
陈斌拒绝了庞宇函饭局的邀请,他也对银行配备的助理没有什么兴趣,毕竟很多事还是自己操作的好。
……
晚上,陈斌带着陆建国和方洋两个团队在振华酒店好好聚了一下,那么就以来就没有怎么聚过,也就2月搞了一个小年会。
陆建国拿着酒杯打了一圈还没罢手,拉着方洋一个劲的灌酒。
“小方啊,你们商超可是打破了国内的销售记录,这酒得喝”
摆在方洋面前一杯满满的啤酒,上面还有新鲜的啤酒沫子。
不喝又不行,东风商超现在是又成为了新的现金奶牛,为东风集团带来了新的活力。
苦笑着把酒一口闷了!
而陆建国带来的几个人也没放过方洋,2月份的业绩被赶超,那简直太丢人了。
虽然他们都很清楚,东风商超的成功那是方洋一点点跟出来的,商品采购、宣传、甚至到人员培训都是亲自参与的,但是业绩面上过不去,那就只能酒桌上找回来了!
两个团队本身不认识,靠着酒关系更近了一步。
陈斌坐着除了劝说只喝啤酒外,也没太劝酒。
两方人马那也不会真的喝太多,酒适当即可。
酒过三巡,陈斌看了看时间也不早了,便结束了今晚的联谊活动。
…… 3月10号,东风商超第一批有机蔬菜全部卖完!