第八章 老板归位8（2 / 2）

“还没。”老板拿起手机就要找页面。

“别找了，我直接给你做个摘要。”俞千千阻止了老板想要亲自去看看的动作，想要用最短的时间把工作汇报一下，“四个岗位，运营、摄制、后期还有编剧。不代表我真的会留四个人，主要是考虑着如果招不到运营，看看能不能组织一个带编剧的团队先转起来。但是之前江南的直播招聘，岗位只有一个运营，现在这个岗位还在上面挂着。所以……目前就出现两个问题，第一，这个团队几个人，需要你确定一下；第二，一个公司，就同一个岗位发布两个招聘是不是不太好。”

“一个团队三四个人，合理。按照你的想法招就可以。至于江南那边……”老板抬起头盯着俞千千，“这两天在公司还习惯么？”

“还……行……”俞千千的十八个心眼子飞速旋转，这话肯定不是凭空问的，现在聊的是江南，她的权利是否让渡到自己手里，和自己在公司习不习惯，这二者之间的关联只有一个，那就是试用期的问题。所以这个话应该怎么说呢，说高了说低了都不合理，“公司也挺好，这个城市也挺好，总比之前在大厂强多了。”

老板的脸温和了几分：“按道理，你是hr，江南就算不把考勤交过来，招聘的账号也是要交接给你才对。她也有的忙，招聘这边，估计会顾不过来。”

“嗯……江南会不会不愿意？”俞千千低着头，嘟嘟囔囔的说，刚好让老板听到。“还有个问题，你在公司有没有什么，心腹或者亲信，你提前给我透个底，我心里也好有数。”这话要是平常，俞千千也不敢问，但是今天话赶话到这里了，她就想冒个险。也是仗着自己是经人介绍过来的，应该还不至于因为几句话得罪老板。再说，这也算是正常的人事交接……对吧，算吧。

“有什么心腹，没有，大家就是一起工作。”老板对于这个问题反应很迅速，但同时也多少有点一头雾水。难道说，外面说谁和自己沾亲带故？

“您这么说我就放心了，就怕工作起来万一得罪了人……那江南那边工作移交的问题，这样，我还是先做直播工作组的招聘，这边有点起色了，我再接手营销人员招聘。”

“也可以，但是颜组长那边你自己去说，他要是着急用人，你和江南商量着把他要的人赶紧补上。总之不能耽误工作。”虽然说俞千千的试用期只有一个月，但是老板印象里，好像出门之前颜组长和他说招聘的事情比较急的。

俞千千完全没想到这两个男人之间，在自己入职之前说过什么话，只想着不就是去和颜组长知会一声么，不是什么大问题，于是一口应承下来就出了办公室。

跟下来的事情，基本上就是各忙各的。俞千千去和颜组长说暂时营销人员的招聘还由江南负责，颜组长当时脸就落了下来，但是也没办法。老板则是和江南说把直播人员的招聘整个交给俞千千，江南的脸也拉了老长，同样的没办法。然后老板在下班之前去网上看了一下俞千千发的招聘，脸色一样也不好看，他觉得这招聘方式太讨好那些求职者了，他们不配。但是想了想，一个人一个工作方式，且让她试试再说，于是心里的那点不舒服，就这么硬生生的压了下来。

很好，今天心情舒畅的，就剩下俞千千一个人了。